Construire des produits utiles et innovants est notre principe fondamental.
Nous sommes une équipe d'entrepreneurs chevronnés qui ont précédemment dirigé des sites d'emploi et des entreprises de recrutement. Nous comprenons les besoins des demandeurs d'emploi et les attentes des responsables du recrutement. Notre bilan parle de lui-même – nous avons développé des produits primés qui ont révolutionné l'industrie. Notre engagement envers des produits utiles et innovants n'est pas seulement un principe – c'est le cœur de tout ce que nous faisons. En peu de temps, JobCopilot est devenu la plateforme d'automatisation de candidatures la plus avancée au monde. Rejoignez-nous pour façonner l'avenir du travail, une solution révolutionnaire à la fois.
En 2024, il n'est plus concevable d'avoir à passer des heures chaque semaine à chercher un emploi, alors qu'un robot peut le faire et le faire mieux !
La recherche et la candidature d'emploi n'ont pas beaucoup changé depuis les premiers sites de carrière et d'emploi du début des années 2000.
Aujourd'hui, la plupart des sites de carrière et des sites d'emploi vous demandent encore de remplir des formulaires de candidature répétitifs, même si vous avez déjà téléchargé votre CV. Et ce sont les mêmes informations que vous devez constamment copier-coller d'un site à l'autre.
Cela prend du temps, c'est ennuyeux et inutile.
Grâce aux progrès de l'IA et de la technologie, nous savions qu'il était possible aujourd'hui de construire des robots intelligents capables de postuler à des emplois en votre nom.
Nous avons développé les premières itérations de Job Application Copilot pour les candidats sur nos sites d'emploi et avons immédiatement reçu des commentaires positifs de la part de nos utilisateurs.
Nous avons décidé qu'il était temps de révolutionner la recherche d'emploi et de consacrer 100% de notre temps à la construction d'un produit qui permet aux candidats d'obtenir des emplois automatiquement tout en regagnant leur temps précieux.
Nous pensons que l'utilisation de l'IA pour automatiser les tâches manuelles devrait être un droit universel.
Les employeurs utilisent les technologies intelligentes et l'IA depuis près de 10 ans pour automatiser leurs processus de recrutement et filtrer automatiquement les candidats.
Il est temps que les candidats utilisent ces technologies pour s'aider eux-mêmes et améliorer leur vie.
Le copilote intelligent que nous avons construit postule réellement à des emplois et remplit les formulaires de candidature comme vous le feriez (si ce n'est mieux). Il ne répond pas aux questions de sélection comme un robot, mais comme un humain.
L'utilisation de l'IA ne constitue pas une tricherie dans le cadre d'une candidature à un emploi, elle vous aide simplement à automatiser quelque chose que vous auriez fait manuellement - adoptez-la !
JobCopilot est la première plateforme mondiale d'automatisation des candidatures.
L'époque où l'on remplissait manuellement les formulaires de candidature est révolue. Utilisez l'IA pour postuler automatiquement à des emplois et multipliez vos demandes d'entretien d'embauche.
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